A formação IGNOS responde a elevados padrões de qualidade profissional e de componente prática, assentes num diverso, competente e experiente corpo de técnicos e formadores especialistas nas áreas onde operam. A diversidade da nossa bolsa permite-nos abordar o mercado com a confiança de quem tem uma das mais abrangentes ofertas a nível nacional de áreas de formação/workshops. Eis algumas das áreas onde mais frequentemente promovemos ações:
- TI’s (toda a área das TI’s em geral, desde microinformática, redes e sistemas, sistemas de informação, programação, bases de dados, etc.)
- Área comportamental/desenvolvimento pessoal
- Línguas estrangeiras e português para estrangeiros
- Competências empresariais variadas: RH, Financeira, Contabilidade, Tesouraria, área comercial, Marketing, SHT, Combate a Incêndios, Primeiros Socorros, Qualidade, Ambiente, Saúde, Educação e outras áreas técnicas
Consoante o perfil de cliente, as contingências, características e as metas estabelecidas para cada ação, a formação poderá assumir diferentes modelos:
- Alto grau de personalização (formação “one to one”)
Esta formação pode ser dirigida a todo e qualquer cliente que sinta a necessidade de uma formação mais específica e acompanhada, com uma proximidade que permite uma alta performance da taxa de conversão dos objetivos delineados; costuma ser mais dirigida a Quadros Superiores, onde o formador ajusta o ritmo e tempos da ação, bem como conteúdos programáticos, em função daquela que é a disponibilidade horária do Gestor/formando.
- Interempresas
A formação interempresas tem uma componente diferente da de intra-empresas, pois usualmente traz uma abundante diversidade de abordagens sobre uma mesma temática, advinda das perspetivas trazidas pelos profissionais das diferentes áreas presentes. Esta permuta de experiências é uma mais-valia que caracteriza este tipo de formação. A formação é desenvolvida em entidades parceiras da Ignos e pressupõe um programa e calendarização previamente definidos, estando aberta a todos os interessados (profissionais ou particulares) que reúnam os requisitos para cada ação.
- Intra-Empresas
A formação intra-empresas pode ser totalmente personalizável, desde os conteúdos programáticos, metodologias, calendarização e cadência, horários (que podem ser assimétricos ao longo da ação) ou até mesmo o local de realização, em função do contexto e/ou preponderância para a ação. O cliente é parte interveniente e ativa em todo o processo para que a personalização seja o discorrer natural do que fora instruído e alinhavado em conjunto (Ignos e cliente), tornando-se eficaz e trazendo os resultados esperados. Este tipo de formação personalizável não contempla um programa e calendarização previamente definidos. Tratando-se de uma ação intra-empresas tendencialmente reforça os laços, componentes, estrutura e otimiza processos organizacionais da empresa. Em suma, a formação intra-empresas é uma formação com total disponibilidade de datas, horários e locais, adequação pormenorizada de conteúdos e metodologias ajustadas à realidade de cada cliente, construídos em conjunto com o mesmo e avalizado por ele. A construção dos programas assumidos respeita:
- Os constrangimentos de tempo/disponibilidade horária dos formandos, de forma a não comprometer a sua performance profissional/cumprimento de objetivos assumidos com a entidade patronal;
- As preocupações orçamentais restritivas do cliente, apresentando alternativas válidas em função da sua disponibilidade orçamental.
É importante realçar que a formação intra-empresas não implica uma formação personalizável. Para os clientes que prefiram uma ação mais standardizada e pronta na apresentação e execução, também temos solução.
– Outdoor
A formação outdoor apresenta particularidades específicas inerentes pelo que poderá ser aplicável apenas em determinadas temáticas, com especial relevo para as associadas à área comportamental. Esta ação abarca alguns benefícios, com especial reflexo ao nível da gestão da mudança de uma entidade, trazendo os formandos para fora do seu “habitat natural”, deparando-os com situações diferentes e/ou fora da sua zona de conforto. Estas ações podem ser feitas integralmente em ambiente exterior ou em complemento à formação em sala, desenvolvendo algumas aptidões como a socialização, cooperação, espírito de equipa, cultura da marca da empresa, assunção de responsabilidades, iniciativa, criatividade, entre muitas outras potencialidades a aperfeiçoar.
As formações da IGNOS realizam-se por todo o país e também nos PALOP’s e são direcionadas quer para o público em geral – particulares – quer para os profissionais de empresas.